凯发K8国际建筑装饰工程有限公司

　　為貫徹落實人才興企戰略，加快優化公司人才隊伍結構，為做強做優做大主業提供人才保障，根據《公司用工制度》(龍建發[2020]258號)等文件規定，現面向應屆高校畢業生和社會人才，進行公開招聘，公告如下。

　　龍建路橋股份有限公司(簡稱：龍建股份)是隸屬于黑龍江省建設投資集團有限公司的國有控股上市公司近藤和美，是東北地區最具實力、最具規模的大型綜合建設集團之一，主要從事國內外公路橋梁凱發K8國際娛樂、隧道工程、市政工程、海綿城市等領域建設，兼具PPP項目投資、新型城鎮化建設、農業電商、文化旅遊等業務。公司注冊資金10.15億元，現有員工6400餘人，共有實體子分公司26家，年施工生產能力300億元以上，近五年來，累計合同訂單近千億元，營業收入近600億元，多次獲評中國建築業競爭力200強企業。

　　(二)招聘方式：採取 “面試+考核”方式引進青年優秀人才，並自招聘公告發布之日起，全年進行招聘，額滿為止。

　　面向應屆高校畢業生和社會人才近藤和美，招聘所學專業為道橋方向的第一批次錄取的本科生(簡稱一本)、全日制碩士研究生和博士研究生68人，其中一本畢業生55人(“雙一流”院校本科生18人以上)，碩士研究生12人(“雙一流”院校碩士研究生3人以上)和博士研究生1人;招聘所學專業為房建方向的一本畢業生3人凱發K8國際娛樂，具體詳見招聘計劃表(附件1)。

　　按照公司薪酬福利管理制度規定執行，主要包括崗位績效工資、學位津貼等，薪酬標準詳見招聘計劃表(附件1)中的“年總薪酬標準區間”欄凱發k8官網下載，裝修，。此外，全日制博士研究生或經公司認定為高端人才者，可按市場化標準執行協議工資。

　　1、學位津貼：在享受哈爾濱市落戶人才補貼的基礎上凱發K8國際，，從事施工管理技術工作的，按下述標準享受學位津貼：

　　2、證書津貼：在年總薪酬標準之外，考取(具有)相關執業(職業)資格證書和職稱證書的，將獲得豐厚的考取證書獎勵和按月享受高額的證書津貼。

　　享受五險一金、節日福利近藤和美凱發k8娛樂唯一官網，、生日福利、熱費補貼、定期體檢、帶薪休假、防暑降溫、勞動保護等。對家在外地的單身員工，一般提供員工公寓或住宿條件近藤和美，不能提供的，對單身員工租用住房的，按1000元/月標準支付住房租金補貼。

　　(二)原則上全日制本科生年齡應在30週歲以下，全日制碩士研究生年齡應在35週歲以下，全日制博士研究生年齡應在40週歲以下(以應聘者的實際應聘日期為準);

　　(三)所學專業為道橋方向凱發K8國際娛樂，包括：道路與橋梁技術、道路橋梁與渡河工程、橋梁與隧道工程、土木工程(道橋方向)、工程測量凱發K8國際娛樂、工程管理(道橋專業)、工程造價、工程力學、城市地下空間工程、交通土建、工程監理(土建類)等專業;

　　應聘者最多選報2個應聘崗位凱發K8國際娛樂，提供以下應聘資料的電子版，文件夾命名格式：姓名+學校簡稱+學歷+專業

　　2、本人有效身份證、畢業證、學位證、執業(職業)資格證、職稱證等，以及《教育部學歷證書電子注冊備案表》;

　　3凱發K8國際娛樂、本科畢業生須提供加蓋學校章的新生錄取名冊(含錄取批次)、在校學習成績單，以及在應聘時已取得的畢業證和學位證;

　　4、國外高校畢業生，須提供教育部留學服務中心頒布的國外學歷學位認證書和教育部留學人員回國工作就業報到證。

　　對網上報名的應聘者初審合格後，通知其持以上應聘資料原件和復印件，進行現場資格復審後面試。面試根據擬招聘崗位要求，主要測試考生專業能力和素養等。

　　對面試合格者近藤和美，通過對其所在院校、所在單位進行溝通了解，查閱審核人事檔案等方式，重點考核在思想政治素質近藤和美、道德品質和工作學習能力等方面的表現。凡在考核中發現應聘者存在弄虛作假等欺詐行為的，一律不得錄用。

　　經考核合格者，與用人單位簽訂勞動合同和崗位合同。其中近藤和美，首次勞動合同服務期為5年(試用期半年)，試用期滿經考核合格者,予以正式錄用。